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1. 如何进一步加上兼职救护队指战员的业务技能
2. 救护队素质提升保障措施有哪些
3. 矿山救护队新队员培训内容。
4. 矿山救护队质量标准化考核规范

1、如何进一步加上兼职救护队指战员的业务技能

此外，参加培训前需要进行身体检查，确保符合参加培训的要求。

加强理论知识学习，是每个救护指战员的主要工作，学习新技术，更新新观念是提高指战员业务水平的重要手段。有助于对煤矿知识的熟悉，从而更好地为煤矿 安全生产 服务。

业务知识的学习，包括：《矿井通风与安全》、矿山救护规程》、“一通三防”和“救护一百题”。 加强劳动纪律管理，使队伍在工作中有规范化、标准化、军事化的思想观念。 认真，细心的完成上级领导安排的各项任务。

一是业务知识不精通，在以后的工作中，还要不断加强业务知识学习、技能操作训练；二是体能上有待提高，在以后的工作中，我会坚持做到每天早晨参加体能训练，把身体锻炼好；三是在平时的工作中要尽量把工作做到完美。

2、救护队素质提升保障措施有哪些

不断完善应急通信系统，保障现场应急救援指挥部和应急救援领导小组之间的通信畅通。应急指挥机构人员的手机必须24小时开机，确保能够及时沟通信息。

加强实战训练，提高综合能力 训练是提高官兵综合素质和应变能力的有效途径。只有通过严格而又贴近实战的多形式、多内容、多科目、多组合的技术、战术训练，才能从根本上提高官兵驾驭处置各种火灾和复杂灾害事故的能力。

抓好防汛抗灾能力提升。着力提升防汛抗灾能力，做好农田水利设施的维护和管理，做好河道沟渠的加固和清障开卡等工作，实现沟渠通畅。

．为专职矿山救护队运送救灾设备和材料，配合抢险。 4．当矿井发生事故时，在专职矿山救护队尚未到矿之前，迅速奔赴事故现场，引导和救助工人撤离或协助其自救。 5．采取有效措施控制灾情发展，将灾害消除在初始阶段。

. 实践经验：理论知识虽然重要，但是实践经验同样不可或缺。因此，救护队员需要通过实践来提高自己的急救技能，这包括参加模拟演练、参与实际的急救活动等。

3、矿山救护队新队员培训内容。

教育培训内容：安全生产法律法规、消防法规、消防知识和灭火逃生能力、岗位操作规程等。

每年6月份，各部门要定期举办一次安全生产技术培训，消防知识讲座和消防演练，培训的员工都必须参加考试，考试成绩记于员工培训履历表中，作为日后加薪、晋级及核发年终奖之依据。

安全法律意识和实际安全操作技能的综合培训；要充分考虑煤矿工人 文化 水平较低的实际，按照本大纲的要求，加强安全生产意识和素质，安全生产基础知识、基本方法和技能的培训，使培训内容通俗易懂，便于掌握。

第四条　矿山救护技术培训内容以《矿山救护培训教材》和《煤矿救护规程》为主。

企业主要负责人和安全生产管理人员初次安全培训时间不得少于32学时。每年再培训时间不得少于12学时。

4、矿山救护队质量标准化考核规范

矿山救护队质量标准化考核规范是确保矿山救护队高质量、高效率运作的一套评估标准。解释1：首先，明确矿山救护队质量标准化考核规范的目的。这套规范主要是为了确保矿山救护队在紧急情况下能够快速、准确地响应，并有效进行救援。

第一条　本标准及考核评级办法适用于全国国有重点煤矿的生产矿井及露天煤矿，有条件的地方国有煤矿矿井也可执行。

矿山救护中队质量标准化考核包括：救护队伍及人员，救护培训，救援装备、维护保养与设施，业务技术工作，医疗急救，一般技术操作，综合体质，军事化队容、风纪、礼节，综合管理共十项，满分为100分。

国家标准网。aq标准指的是中华人民共和国安全生产行业标准，其下载可前往国家标准网进行下载。aq缩写，指的是安全行业标准，规范，隶属ISO，包含矿山救护规程、矿山救护队质量标准化考核规范等。

部分AQ标准有：矿山救护规程、矿山救护队质量标准化考核规范、选煤厂安全规程等。国家安全生产监督管理总局批准以下4项安全生产行业标准，自2006年5月1日起实施，现予以公布。

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