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1. 怎样当一名合格的矿山救护队员
2. 特瘦又没力气能进矿山救护队吗
3. 矿工救援队面试包括哪几项

1、怎样当一名合格的矿山救护队员

在团队协作能力方面，救护队员之间应该有良好的沟通，能够迅速组成有效的救援团队。解释3：要实施矿山救护队质量标准化考核规范，可以采取多种方法。一般来说，可以定期进行模拟演练，以检验救护队的响应速度和救援能力。

《煤矿安全规程》第六百九十七条规定：新招收矿山救护队员，应当具有高中及以上文化程度，年龄在30周岁以下，从事井下工作1年以上。

救护队指战员的一般职责a）热爱矿山救护工作，全心全意为矿山安全生产服务。b）加强体质锻炼和业务技术学习，适应矿山救护工作素质需要。c）自觉遵守有关安全生产法律、法规、标准和规定。

在危难时刻，挺身而出，义无反顾奔赴救灾前线的高尚情怀；在生死关头临危不惧，忘我工作，排除万难，竭尽全力搜救生命的英勇献身精神；大灾面前忠于职守，团结一致，不屈不挠，协同奋战的敬业精神。

2、特瘦又没力气能进矿山救护队吗

因此进入矿山救护队需要具备较高的综合素质和技能水平所以矿山救护队不好进。

男性，年龄在25周岁（含25周岁）以下，中技及以上文化程度，身高65米以上，体重不低于55公斤，身体符合矿山救护队员标准；有矿山救援经验和特长的可适当放宽年龄。

一级、二级矿山救护队可以根据国家安全生产监督管理总局的有关规定，承担矿山救护队员的培训工作。一级矿山救护队可以参与或承担有关国际交流合作工作。

矿山救护队没有当过兵，当然可以报名，只要符合他的条件都可以录取。

算。在2022年特殊工种名录中，矿山救护属于特殊工种，排名15。国家劳动部将从事井下、高空、高温、特重体力劳动和有毒有害的工种定为特殊工种，其中包括矿山救护，并明确特殊工种的范围由各行业主管部门或劳动部门确定。

3、矿工救援队面试包括哪几项

团队合作能力：在很多职位中，团队合作是非常重要的能力。面试官可能会问应聘者在团队中的角色和经验，以及他们与他人合作的经历。 领导才能：对于管理岗位的应聘者，面试官会关注其领导才能。

面试的内容：外表着装、业务知识能力水平；工作经验以及求职动机；语言表达能力和随机应变能力；个人综合素质和逻辑思维能力。

求职面试的基本类型包括：行为面试、技能面试、组织文化面试、案例面试和心理测试。行为面试：行为面试主要通过候选人过去的行为和经验来评估其在未来工作中的表现。

面试的内容包括哪些1 仪表风度 这是指应试者的体型、外貌、气色、衣着举止、精神状态等。像国家公务员、教师、公关人员、企业经理人员等职位，对仪表风度的要求较高。

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