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露天开采矿山奖惩制度-露天矿山年度开采计划

2024-02-25 admin 【 字体:


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  1. 国家对露天矿开采的法律规定
  2. 非法矿产资源罚款依据
  3. 国有重点煤矿生产矿井质量标准化安全创水平标准及考核评级办法_百度...
  4. 中华人民共和国矿山安全法
  5. 关于统配煤矿安全生产奖惩的暂行规定

1、国家对露天矿开采的法律规定

法律分析:禁采区内禁止设置露天开采的矿山,对于地下开采的矿山应从环境保护方面进行可行性论证后,报省国土资源厅审批。对于液(流)体矿产开发和公益性、基础性地质调查一般不受禁采区限制。

一般大型露天矿每采1t矿石表土,岩石剥离量不超过5~6t,中型矿不超过4~5t,小型矿不超过3~4t。如果超过这个比例。中国大型露天矿的采剥比为≤8~10,中型露天矿为≤5~6。1:10高。

露天爆破作业必须严格遵守《爆破安全规程》,使用符合国家标准或部颁标准的爆破器材。凡从事爆破工作的人员,都必须经过培训,考试合格并持有合格证。爆破作业必须按爆破设计书或爆破说明书进行。

一般露天矿山按设计规定的爆破警戒线为界,最短距离250m,如果是大型矿山,根据爆破规模确定。

五个正规手续。按照国家和地方政府的相关规定,新疆露天煤矿必须取得五个正规手续才能合法运营。这五个手续分别是:采矿许可证、安全生产许可证、环境影响评价报告书、用地许可证以及土地使用权证。

2、非法矿产资源罚款依据

非法采矿罪 如何量刑处罚 刑法 规定,犯非法采矿罪的,处三年以下 有期徒刑 、 拘役 或者 管制 ,并处或者单处 罚金 ;造成矿产资源严重破坏的,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金。

违反矿产资源法的规定,采取破坏性的开采方法开采矿产资源,造成矿产资源严重破坏,价值在三十万至五十万元以上的,应予 立案 追诉。处五年以下 有期徒刑 或者 拘役 ,并处 罚金 。

根据《治安处罚法》第三十五条,非法采砂,处五日以上十日以下拘留,可以并处五百元以下罚款;情节较轻的,处五日以下拘留或者五百元以下罚款。

违法所得:非法采矿的违法所得也是计算罚金的重要依据。违法所得越高,罚金也就越高。这主要是为了剥夺非法采矿者的非法所得,防止其继续从事非法采矿活动。

3、国有重点煤矿生产矿井质量标准化安全创水平标准及考核评级办法_百度...

第三条 质量标准化、安全创水平矿井参加评级的专业为七个,即采煤、掘进、机电、运输、通风、地测、调度;参加计分的专业为五个,即采煤、掘进、机电、运输、通风,各专业计分以100分为满分。

第一条 本标准及考核评级办法适用于山东省境内所有合法生产煤矿。\x0d\x0a第二条 安全质量标准化煤矿分为三个等级:\x0d\x0a一级:安全质量标准化各专业得分均在90分及以上。

法律分析:安全质量标准化煤矿采煤专业分为三个等级,采用百分制评分,即:一级得分在90分以上,二级得分在80分以上,三级得分在70分以上。

安全管理安全质量标准化标准及考核评级办法 第一条 为加强矿井的安全管理,特制定本标准。

一级:煤矿安全质量标准化考核评分90分及以上,且年度内无死亡事故。

4、中华人民共和国矿山安全法

第一条 为了保障矿山生产安全,防止矿山事故,保护矿山职工人身安全,促进采矿业的发展,制订本法。第二条 在中华人民共和国领域和中华人民共和国管辖的其他海域从事矿山产资源开采活动,必须遵守本法。

保障矿山生产安全、防止矿山事故、保护矿山职工人身安全、促进采矿业发展 矿山安全法的适用范围:(一)主体行为的适用 是我国唯一适用的矿山安全的单行法律。

《矿山安全法》第一条为了保障矿山生产安全,防止矿山事故,保护矿山职工人身安全,促进采矿业的发展,制定本法。第二条在中华人民共和国领域和中华人民共和国管辖的其他海域从事矿产资源开采活动,必须遵守本法。

中华人民共和国矿山安全法(1992年11月7日第七届全国人民代表大会常务委员会第二十八次会议通过)本法自1993年5月1日起施行。

法律分析:安全生产单行法有几种:中华人民共和国矿山安全法;中华人民共和国消防法;中华人民共和国道路交通安全法;中华人民共和国突发事件应对法。

5、关于统配煤矿安全生产奖惩的暂行规定

第二条 煤矿企业年终实行的一次性安全生产奖惩制度,企业可采取按月考核,按月发奖,年终结算,多退少补的办法。

第一条为了制裁煤矿安全违法行为,规范煤矿安全监察行政处罚工作,保障煤矿依法进行生产,根据煤矿安全监察条例及其他有关法律、行政法规的规定,制定本办法。

第一章 总则第一条 为合理开发利用和保护煤炭资源,促进地方煤炭工业的发展,根据《中华人民共和国宪法》和《中华人民共和国矿产资源法》的规定,结合本省实际情况,特制定本条例。

第一章 总则第一条 为了加强煤矿安全生产监督管理,防止和减少煤矿生产安全事故,保障煤矿职工生命安全,促进经济和社会协调发展,根据有关法律、行政法规,结合本省实际,制定本条例。

法律依据:《人社部关于实行安全生产监管监察岗位津贴的通知》 第二条 安全生产监管监察岗位津贴的标准,从事煤矿、非煤矿 山井下安全生产监管监察的人员每人每月320元,从事其他安全生产监管的人员每人每月220元。

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